铋盛半导体 2027届校园招聘

从第一片TEC开始，探索温控的更多可能

加入我们，和志同道合的实干者一起，定义精密温控的下一组关键数据。

一、关于我们｜铋盛半导体

• 成立时间：2021年
• 总部基地：深圳 + 西安双基地布局
• 核心业务：专注半导体制冷片（TEC） 的研发、生产、应用与服务
• 技术定位：持续突破微米级工艺，构建属于中国的 Micro TEC 新能力
• 产能规模：月产量超 60万片，拥有 10,000+㎡ 研产销一体化基地，含 3,000㎡ 万级无尘车间
• 员工规模：100+人（技术驱动型团队）
• 应用领域：光通讯、智能驾驶、气体传感、工业设备、医疗设备等多场景精准温控需求
• 自主能力：拥有多项核心工艺及知识产权，全系列TEC产品矩阵持续完善

🔗 官网：www.bite-super.com

二、校招岗位（2027届）

▶ 运营管理类

• 工艺技术员 / 工艺工程师
• 设备技术员 / 设备工程师
• 采购专员

*产线上每一片TEC，都是我们的名片。*

▶ 生产制造类

• 生产技术工
• 生产技术工（储备物料员）
• 生产技术工（储备组长）

*用标准守护品质，用良心守住信赖。*

▶ 质量检测类

• PQE助理工程师（制程质量）
• CQE助理工程师（客户质量）
• IPQC技术员（过程巡检）
• IQC技术员（来料检验）

三、成长路径｜真实学长学姐说

✅ 尹工｜24届检验员

“先想清楚根源，再动手解决。”

• 初期：从IQC检验做起，掌握标准、工具、SOP抽检与不良判定，筑牢质量意识；
• 中期：学习QC手法、5Why分析、鱼骨图，处理来料投诉与MRB，转向预防型思维；
• 现阶段：独立维护文件、培训新人、协调供应商，保障来料及时准确，避免产线停线。

✅ 张工｜25届物料员（入库包装）

“方法对了，效率才能稳住。”

• 前期：吃透产线节拍，理清物料流向，逐项核对规格/标签/数量，杜绝错装漏装；
• 进阶中：协同产线与仓库，前置核查关键节点，确保每批物料准确及时入库；
• 在铋盛：最值得的成长，源自真实的产线 + 敢试的底气。

四、福利待遇

01 薪酬体系

• 具备市场竞争力的薪酬
• 月度/年度优秀员工奖
• 每年调薪机会

02 住行无忧

• 实习期免费提供宿舍
• 园区内设食堂

03 健康保障

• 五险一金 + 年度体检 + 补充商业保险

04 快乐关怀

• 团建活动、节日礼品、生日福利
• 婚育礼金、家庭开放日、周年庆/年会等

五、校招流程

1. 网络申请（扫码投递）
2. HR初面
3. 业务部门复试
4. 发放Offer
5. 实习转正（支持提前实习）

📩 简历投递 & 咨询联系：

• 张女士
• 邮箱：miaomiao.zhang@laserx.net
• 电话/微信：19191058626

六、Q&A｜你关心的问题，我们认真答

Q：公司成立时间不长，对应届生来说机会多吗？
A：2021年成立至今，4年完成深+陕双基地布局，月产能突破60万片。这意味着——更快的成长节奏、更早的实战担纲、更大的上升空间。公司跑得快，你跟上就是骨干。

Q：专业不对口能投吗？
A：岗位覆盖机械、电气、自动化、光电、半导体、材料、电子、测控等相关专业；不搞一刀切。我们看重的是项目经历、实践能力与解决问题的潜力，欢迎带上你的作品集或实习总结来聊。

Q：入职后有人带吗？还是直接扔到产线上？
A：“培训+导师”双轨制：

• 入职即开展系统培训 + 产线全流程实践；
• 部门配备专属导师，制定个性化学习目标；
• HR定期跟进成长进度——不是放养，是带着你干。

Q：晋升快不快？
A：重成果、不唯资历。技术岗与管理岗双通道发展，能力到位即可晋升。成长迅速者，一年内连跳两级成为骨干并非个例。

🎯 从第一片TEC开始，和铋盛一起，跑出加速度！
期待热爱技术、敢于实践、追求极致的你，加入中国Micro TEC的开拓者队伍！

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*最终解释权归铋盛半导体所有*