2026届春招热招岗位——软件类

发布日期： 2026年4月17日
招聘主体： 奥特维人才汇

一、面向对象

• 2026届中国大陆、港澳台地区及海外高校应届毕业生
• 同时接受2025届毕业生投递

二、热招岗位及要求

1. 软件工程师（上位机）

战略定位： “设备智控开发者”——主导上位机软件研发、界面搭建与运维保障，是设备数据交互、智能管控的核心支撑

岗位职责：

• 负责设备上位机软件研发、界面设计与日常维护
• 保障软件系统稳定、高效运行

任职资格：

• 熟练掌握 C++ 或 C# 语言，理解面向对象编程思想
• 掌握数据结构、多线程、网络通信等核心技术
• 具备精益求精的工程态度，持续优化软件性能与人机交互体验

2. 软件工程师（视觉）

战略定位： “视觉算法架构师”——主导视觉系统设计选型、图像处理算法研发，是设备视觉检测、智能识别的核心力量

岗位职责：

• 负责视觉硬件系统（相机、镜头、光源等）的设计与选型
• 开展识别、检测、定位等图像处理算法开发与集成

任职资格：

• 具备扎实的数学与计算机基础，熟悉传统机器视觉算法原理
• 掌握深度学习基础（CNN、分类、目标检测、图像分割），熟练使用：
• 视觉开发框架：OpenCV、Halcon
• 深度学习框架：PyTorch、TensorFlow
• 精通 C++ / Python 编程，有视觉算法落地经验者优先
• 注重系统稳定性与实时性，能支撑工业级视觉应用

3. 软件工程师（AI/算法）

战略定位： “AI算法落地者”——主导AI算法模型研发、优化与业务落地，深耕数据挖掘与前沿算法预研，是业务智能化升级与效率提升的核心驱动力

岗位职责：

• 参与AI算法模型的设计、训练、调优与工程化部署
• 推动AI技术在实际产线/设备场景中的应用落地
• 开展业务数据深度分析与价值挖掘，支撑决策与提效
• 针对产品需求，开展轻量化模型、图神经网络（GNN）等前沿算法预研与验证

任职资格：

• 熟练使用 Python / C++，掌握 PyTorch / TensorFlow 框架
• 熟悉大数据生态工具（如 Hadoop / Spark）者加分
• 扎实掌握机器学习（回归/分类/聚类）与深度学习（CNN/RNN/Transformer）理论
• 熟悉模型压缩与加速技术（量化/剪枝/知识蒸馏）及端侧部署方案（ONNX/Triton/TFLite等）
• 优先条件： 具备时序分析、图学习、异常检测项目经验，或有Kaggle/天池等算法竞赛获奖经历

三、系统化成长路径

🌟 无限可能： 技术专家线 / 项目管理线 / 业务拓展线 多元发展通道

四、招聘流程

1. 网申投递 → 2. 简历评估 → 3. 线上/现场面试 → 4. 录用Offer发放 → 5. 签约入职

五、投递与咨询方式

• 网申通道： 请关注官方渠道投递（文中未提供具体链接，建议通过公众号入口进入）
• 联系电话： 0510-8225-5893
• 邮箱咨询： hrxz@wxautowell.com

六、关注我们

• 微信公众号：奥特维人才汇
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