计算机专业秋招:腾讯音乐等5家名企投递指南
专为计算机专业整理的秋招/实习汇总,深度解析腾讯音乐、爱凡哲等5家名企的招聘门槛、城市性价比及投递策略。基于简章分析技术硬核要求,助你快速锁定高价值岗位。
发布单位:山西信托股份有限公司
发布时间:2026年4月5日
实习计划名称:“晋信·启航”实习生计划
山西信托股份有限公司成立于1985年,属国有控股性质,是山西省唯一一家从事营业性信托活动的非银行金融机构,也是省内唯一能够横跨货币市场、资本市场、实业产业,综合运用投融资功能的持牌金融机构。
坚持公开、平等、竞争、择优原则,面向高校选拔优秀在校研究生,助力公司高质量发展与人才梯队建设。
| 类别 | 要求 |
|---|---|
| 学历要求 | 全国高等学校在读硕士研究生或博士研究生;毕业证书及相应学位证书须于2027年7月底前取得;在校期间为非在职状态,不接收各类委培生、定向生。 |
| 院校优先 | 本科或研究生阶段就读于985/211/“双一流”高校,或QS世界大学排名前100海外高校者优先。 |
| 年龄限制 | 硕士研究生≤27周岁;博士研究生≤35周岁。 |
| 专业方向 | 统计、法学、计算机、信息工程、金融工程、数学、计量经济学、会计、新媒体等相关专业;复合专业背景者优先。 |
| 资质证书(优先) | 持有CFA、FRM、AFP、CPA等国际/国家级专业资格证书,或已通过国家统一法律职业资格考试者优先。 |
实习人数不超过10人
注:公司将根据实习生专业背景、能力特长及业务需求统筹安排岗位。
山西省太原市
网上申报 → 资格筛选 → 综合测试 → 培养试用
请按以下规范准备并发送至指定邮箱:
📧 报名邮箱:sxxtrlgongyong@163.com
实习报名+姓名(例:实习报名+张三).doc格式)⚠️ 注意事项:
- 所有信息须真实、准确、完整;因填写错误或资料缺失导致后果由本人承担;
- 严禁弄虚作假,一经查实立即取消报名资格。
📞 咨询电话:0351-8686199
⏰ 咨询时间:工作日
📎 附件下载:《山西信托股份有限公司应聘登记表》(.doc格式)
*主办单位:山西信托股份有限公司*
*协办支持:山西省人力资源市场*
*微信公众号:sxsrlzysc|抖音号:sxsrlzysc|电话:0351-2169763|地址:山西省太原市新建南路81号*

山西信托股份有限公司日常实习
事业单位 · 国企 · 实习 · 2026暑期实习 信息已整理为结构化详情页。 主要面向 2027届硕士研究生、2027届博士研究生。 学历覆盖 硕士、博士。
适合 2027届硕士研究生、2027届博士研究生 同学重点关注。学历覆盖 硕士、博士。如果你是 法学、计算机科学与技术、信息工程 等相关专业,可以优先查看岗位要求。
继续比较行业、公司性质和招聘类型相近的机会
广州碳排放权交易中心日常实习,面向 日常实习,关联 11 个专业方向
国网浙江省电力有限公司日常实习,面向 2027届,关联 1 个专业方向
郑州易盛信息技术有限公司日常实习,面向 2026届、2027届,关联 6 个专业方向
江苏交控日常实习,面向 2027届、2026年9月之后毕业的港澳台及国外在读本科生、硕士研究生
余姚农商银行日常实习,面向 2026届、2027届
唐山银行日常实习,面向 日常实习
先准备好简历内容,再投递会更高效
专为计算机专业整理的秋招/实习汇总,深度解析腾讯音乐、爱凡哲等5家名企的招聘门槛、城市性价比及投递策略。基于简章分析技术硬核要求,助你快速锁定高价值岗位。
2026届暑期实习窗口期即将关闭,本文深度解析tap4fun、爱凡哲投资及国家邮政局所属单位三家急招企业。涵盖游戏出海、金融投资与体制内三种不同赛道,分析成都、沪蓉、北京三地实习优劣,助你快速判断是否值得投递。
腾讯音乐2026秋招与国家邮政局春招同步开启。本文解读10家新开招聘企业,分析大厂高薪门槛与国企稳定策略,助你快速决定投递优先级。
春招季转向国企与事业单位,本文解读国家邮政局(含北京户口机会)、浙江建投等4家单位的校招门槛与福利。涵盖部委直属、省级平台及文旅系统,分析学历硬性要求与竞争逻辑,助你快速判断投递优先级。
济南国有资产运营管理2026春招启动,注册地在济南但主要招募城市为德州。岗位不限学历与专业,背靠地方国资平台稳定性高。本文基于招聘简章解读该国企校招的真实门槛与适合人群,帮助应届生判断是否值得投递。
腾讯音乐2026秋招提前批仅面向AI/计算机方向博士,提供行业顶格薪资。本文解读TME招聘硬性门槛、大模型岗位方向及硕士以下学历的投递建议,帮你快速判断是否值得投。
爱凡哲投资2026秋招开启,主打股票高频算法与量化策略岗。本文解析其私募背景、核心岗位工作内容及双非本科投递机会,助你快速判断是否值得投递。
语核科技2026秋招主打“不限学历专业”,是双非同学切入AI赛道的机会还是营销噱头?本文基于招聘简章,深度解析其NLP与大模型业务方向,评估技术驱动型公司的成长性与压力,帮你判断是否值得投递。
参考优秀范文和模板,结合岗位要求快速调整简历内容,让每一次投递都更有针对性。