针对比亚迪的不同岗位需求，你认为怎样拓展更有效的招聘渠道？

Question

Accepted Answer

考察点：考察结合企业多岗位特点进行渠道差异化拓展的策略能力。回答思路：识别比亚迪技术、制造、职能等不同岗位的差异 针对每类岗位提出针对性渠道或组合策略 说明渠道拓展的评估标准与迭代思路 体现对行业与候选人特质的思考

考察说明