在评估一个角色的有效性与合理性时，你认为应从哪些关键维度进行判断？

Question

Accepted Answer

考察点：考察对角色定义、职责界定和评价体系的结构化理解。回答思路：明确角色的核心职责与目标 说明可量化的绩效标准与关键结果 覆盖能力素质要求与行为表现 讨论角色在团队协作和业务链路中的价值

考察说明